Raíces que caminan: ámbitos de protección jurídica sobre las condiciones laborales de las mujeres afrodescendientes en el trabajo doméstico en Medellín, 2020-2026

Abstract

Este trabajo analiza la efectividad de la protección jurídica de las mujeres jóvenes negras que migraron dentro de Colombia y se vincularon al trabajo doméstico remunerado en Medellín entre 2020 y 2026. Sigue la metodología cualitativa, documental y socio jurídica desde una perspectiva feminista, afro e interseccional. El análisis lleva a cabo el entrelazamiento de normas, jurisprudencia, estudios de contexto, estadísticas laborales y las voces de las trabajadoras, no como factores independientes del género, la pertenencia étnico-racial, la edad, la clase o la migración. Si bien la Ley sí reconoce contrato escrito, seguridad social, prima de servicios y jornada máxima general, la informalidad, la jornada prolongada, las dificultades probatorias y la discriminación racial y de género no cesan, la protección es amplia en su diseño, pero parcial en la experiencia cotidiana. El artículo propone inspección especializada, rutas integradas, datos desagregados y participación efectiva de las organizaciones de trabajadoras.