Plan de mejoramiento para la mitigación de la rotación de personal en el área de producción de la empresa Incalmex S.A.S del sector de la construcción

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dc.contributor.advisorJiménez Hurtado, Juan Fernando
dc.contributor.advisorÁlvarez Flórez, Isis Miosotis
dc.contributor.authorBaena Andrade, Gabriel Alberto
dc.date.accessioned2024-10-10T21:49:59Z
dc.date.available2024-10-10T21:49:59Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractEl presente documento es un plan de mejoramiento orientado a mitigar la rotación de personal en el área de producción de la empresa Incalmex S.A.S., especializada en la fabricación de productos minerales no metálicos dentro del sector de la construcción. La empresa actualmente enfrenta un índice de rotación de personal alarmantemente alto en el área de producción, alcanzando el 287.5% en 2023. Esta alta rotación se debe a varias razones, incluyendo la finalización de contratos, la búsqueda de incapacidades por parte de algunos trabajadores, la falta de compromiso y problemas relacionados con el consumo de alcohol y sustancias psicoactivas. Este plan de mejora se basa en el ciclo PHVA (Planificar, Hacer, Verificar, Actuar), un enfoque de mejora continua que permite implementar cambios efectivos y sostenibles a largo plazo. La metodología utilizada incluyó la aplicación de encuestas tanto a los trabajadores actuales como a ex-trabajadores, con el fin de obtener una visión integral de sus percepciones y experiencias laborales. A partir de estos datos, se desarrollaron estrategias para abordar las causas de la rotación de personal y promover un ambiente de trabajo más satisfactorio.
dc.format.extent69 páginas
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.urihttp://repositorio.unaula.edu.co:4000/handle/123456789/3317
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Autónoma Latinoamericana (UNAULA)
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cb
dc.subject.proposalRotación de personal
dc.subject.proposalRotación laboral
dc.subject.proposalGestión del talento humano
dc.subject.proposalEmpresas - Administración de personal
dc.subject.unescoRecursos humanos
dc.subject.unescoDesarrollo de recursos humanos
dc.subject.unescourihttp://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept4299
dc.subject.unescourihttp://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept7758
dc.titlePlan de mejoramiento para la mitigación de la rotación de personal en el área de producción de la empresa Incalmex S.A.S del sector de la construcción
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/draft
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TP
oaire.fundernameUniversidad Autónoma Latinoamericana (UNAULA)
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce
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