Implicaciones laborales, tecnológicas y administrativas de la implementación del teletrabajo en el área Metropolitana del Valle del Aburrá
Fecha
2009
Autores
González Garcés, Astrid María
Tarrá García, Yaneth
Trujillo Osorio, Jorge Octavio
Título de la revista
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Editor
Universidad Autónoma Latinoamericana (UNAULA)
Resumen
Las nuevas tecnologías de la información y la comunicación (TIC’s) han llegado al mundo para quedarse; el uso que se le está dando y que se le ha dado a estas tecnologías ha dinamizado, en gran medida, el hacer de la humanidad; y es que duchas tecnologías no han sido creadas con el propósito de que cumplan una sola función, por el contrario, cumplen un rol dinámico, multidisciplinario e interactivo que le ha permitido a las sociedades encontrar múltiples utilidades que van desde la ciencia hasta el esparcimiento y el ocio. Precisamente, uno de esos usos que se le ha dado a las nuevas TIC’s tiene que ver con su aplicación en el contexto laboral. Prácticamente la gran mayoría de las empresas en el mundo hacen uso de TIC’s no sólo para procesar informaciones o transmitirlas; ya hay quienes las emplean como herramienta fundamental de trabajo, como eje central de una determinada actividad laboral, como recurso dinámico que moviliza al cumplimiento de un determinado servicio. Con esto nos referimos precisamente al concepto de “Teletrabajo, noción que hace referencia a aquel tipo de actividad laboral que se lleva a cabo a distancia y que, por lo general, emplea TIC’s para el desarrollo de dicha actividad